Jokowi Tetapkan Jadwal Kenaikan Gaji PNS, TNI, Polri dan Pensiunan 2024, Cair Mulai Kapan? Ini Aturannya

(Foto oleh Skata Creative dari iStockphoto)

Gaji adalah bentuk imbalan finansial yang diberikan kepada seseorang sebagai kompensasi atas pekerjaan atau layanan yang mereka berikan kepada suatu perusahaan, organisasi, atau pemberi kerja.

Gaji dapat disepakati dalam bentuk tunai atau pembayaran lainnya, dan biasanya diberikan secara reguler, misalnya per bulan atau per minggu.

Beberapa poin penting terkait dengan gaji meliputi:

1.  Imbalan Finansial : Gaji adalah bentuk imbalan finansial yang mencakup komponen-komponen seperti gaji pokok, tunjangan, bonus, insentif, dan manfaat lainnya. Besaran gaji dapat bervariasi tergantung pada faktor-faktor seperti tingkat pendidikan, pengalaman kerja, tanggung jawab pekerjaan, lokasi geografis, dan negara.

2.  Perjanjian Kerja : Gaji umumnya diatur dalam perjanjian kerja atau kontrak antara pekerja dan pemberi kerja. Kontrak kerja dapat menetapkan besaran gaji, jangka waktu pembayaran, serta hak dan kewajiban lainnya.

3.  Periodisitas Pembayaran : Gaji dapat dibayarkan dengan berbagai periodisitas, seperti bulanan, dua mingguan, mingguan, atau sesuai dengan kebijakan perusahaan. Pembayaran gaji biasanya mencakup periode kerja tertentu.

4.  Potongan dan Pajak : Dari jumlah gaji yang diterima, biasanya ada potongan untuk pajak penghasilan, tunjangan kesehatan, asuransi, dan mungkin potongan lainnya sesuai dengan peraturan dan kebijakan perusahaan serta undang-undang pajak yang berlaku.

5.  Kenaikan Gaji : Gaji dapat mengalami kenaikan seiring dengan waktu, pengalaman kerja, atau pencapaian tertentu. Kenaikan gaji juga dapat terjadi melalui peninjauan kinerja atau evaluasi karyawan.

6.  Transparansi dan Keadilan : Prinsip transparansi dan keadilan dianggap penting dalam menetapkan dan mengelola sistem penggajian. Ini melibatkan memberikan gaji yang sesuai dengan kontribusi dan nilai pekerjaan yang dilakukan oleh karyawan.

Gaji memiliki peran krusial dalam kehidupan ekonomi individu dan merupakan faktor penting dalam menarik dan mempertahankan sumber daya manusia yang berkualitas bagi suatu perusahaan. Besarannya dapat bervariasi berdasarkan industri, perusahaan, dan faktor-faktor individual lainnya. 

Jadwal Kenaikan Gaji PNS, TNI, Polri dan Pensiunan 2024, Cair Mulai Kapan? Ini Aturannya